团队户外拓展训练一日游

考验团队凝聚力，公司年会，公司新员工训练的好选择！
户外项目介绍：
1、破冰起航：图画梦想，展示梦想；展示团队文化，队名、队歌、造型等。
2、空中飞人： 项目介绍 穿戴好高空保护的背带，攀登上一高8米的铁柱，然后站立在铁柱顶端的直径约30厘米的铁盘上，目向前上方悬挂的一单杠，跃起来，牢牢抓住单杠。
项目意义 1、在困难面前不要一味强调客观，而更要试着触发自己的潜能。2、突出协调，步调统一的作用 ；3、相信自己能行很关键 ；、可以很好地实现个人与团队共同成长的目的 。
3、卓越圈： 项目介绍 将所有学员分组，每组队员12到15人为，3个队以上做此项目适宜。每组选出一名领队，两名队员反复上下套圈，其余队员要以尽快的速度通过，以耗时短的一组为优胜。每轮游戏的负者，该组的领队必须承担失败的后果——做俯卧撑，轮5个，第二轮10个，第三轮20，第四轮40，以此类推，直到第八轮。
项目意义 1、团队成员间的相互合作 2、团队当中领导者的管理水平以及及时处理问题的能力 3、熔炼团队，提升团队凝聚力，提高执行力 4、让学员明白现实竞争的残酷性，感受成功的喜悦 5、提高团队沟通与快速决策的能力 6、深刻体会团队之间相互学习的重要性 7、做好本质工作对团队的重要性 8、培养服从指挥、一丝不苟的工作态度 9、成功=100%意愿+100%行动+100%的方法” 10、树立个人的自信心和自尊心、提高团队完成任务的效率、营造和谐的环境 11、个人的努力将大大影响团队的效率，体现协同工作在解决问题中的……
4、信任背摔： 项目介绍 信任背摔游戏又叫“信心跌”，做此游戏能充分发挥团队的合作意识，调动大家的团队配合精神，领会到信任是合作的基础，合作是成功的前提。
项目意义 1、建立一支向心力强和高绩效的团队；2、改善人际关系，增强信心，发掘自我潜能；3、启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；4、培养团队士气，创建一个学习型团队的组织氛围；5、了解沟通的重要作用，改善沟通技巧，建立有效沟通；6、全面明确和认同团队目标，培养团队合作精神和整体意识。
5、挑战5分钟： 项目介绍 挑战五分钟规则是要求每个小组不间断地在不同的5个地点完成5个项目，移动高尔夫(golf)、不倒森林、动感颠鼓、巧接彩珠、激情节拍五个项目，要求整体完成时间要在5分钟之内！通过每个项目的锤炼，找到团队目标佳完成方法。
项目意义 １、相互理解与认真倾听是有效沟通的前提；　2、体会别人的难处，学习换位思考；　3、理解冲突产生的原因、过程和后果；　4、感受计划的重要性和领导对于团队的作用。
6、毕业墙： 项目介绍 有时也叫海难逃生，因为常常将它安排在后一个项目，所以也叫毕业墙或者胜利墙，国外通常称14英尺墙。这个项目让学员懂得个人目标与团队目标的关系，只有团队获得胜利才有真正的胜利。在规定的时间内，团队的所有人不得借助任何器具，只凭借相互间的合作，从地面攀上离地高达4米的墙顶上。如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间，那么所有的人将不能毕业，也就是说有一个上不去则全体失败。
项目意义 1、提高危机时刻的生存技能。提高安全意识和保护意识。2、培训团队内部及团队之间的凝聚力。3、民主、有效讨论，合理、快速决策，科学评估创新方案，勇于实践，不断尝试。4、认同差异，合理分工，学习优配置资源。5、更深的感受信任和帮助的重要性，尝试完成不好完成、难以完成的任务。等等……